公司員工因為提高自己本領(lǐng)發(fā)生的培養(yǎng)和訓(xùn)練用度，應(yīng)經(jīng)過草率員工薪酬—員工培養(yǎng)經(jīng)費科目處置，關(guān)系的會計分錄是什么？

　　付出員工培養(yǎng)和訓(xùn)練費分錄處置

　　借：草率員工薪酬—員工培養(yǎng)經(jīng)費

　　       貸：銀行入款

　　借：管理用度

　      　 消費成本

　　       創(chuàng)造用度

　       　貸：草率員工薪酬—員工培養(yǎng)經(jīng)費

　　草率員工薪酬明細(xì)科目包括“報酬、獎金、補助和補助”、“員工利益費”、“非錢幣性利益”“社會保障費”、“住宅公共積累”、“農(nóng)會經(jīng)費和員工培養(yǎng)經(jīng)費”、“帶薪缺勤”、“成本瓜分安置”、“設(shè)定提存安置”、“設(shè)定受益安置負(fù)擔(dān)”、“免職利益”等。

　　員工培養(yǎng)經(jīng)費開銷范疇

　　1.上崗和轉(zhuǎn)換工作崗位培養(yǎng)和訓(xùn)練;

　　2.各類崗?fù)し�合性培養(yǎng)和訓(xùn)練;

　　3.崗?fù)づ囵B(yǎng)和訓(xùn)練、工作本領(lǐng)等第培養(yǎng)和訓(xùn)練、高技強人才培養(yǎng)和訓(xùn)練;

　　4.專科本領(lǐng)職員連接培養(yǎng);

　　5.特種功課職員培養(yǎng)和訓(xùn)練;

　　6.企業(yè)構(gòu)造的員工外送培養(yǎng)和訓(xùn)練的經(jīng)費開銷;

　　7.員工加入的工作本領(lǐng)審定、工作資歷認(rèn)證等經(jīng)費開銷;

　　8.購買熏陶擺設(shè)與辦法;

　　9.員工崗?fù)ぷ粤?xí)成才贊美用度;

　　10.員工培養(yǎng)培養(yǎng)和訓(xùn)練管理用度;

　　11.相關(guān)員工培養(yǎng)的其余開銷。