農村會計工資一直是一個備受關注的話題，因為它任何關系到每一位農村會計的生活質量和工作積極性。這樣的話，農村會計的工資究竟有沒有是從哪兒出的呢？下面是讓我們一起來知道一點一下吧。

國家規定的最低工資標準

農村會計的工資是要遵循什么國家法律規定的最低工資標準的。根據國家規定，每個省、自治區、直轄市都有吧自己的最低工資標準，而農村會計的工資也要通過當地的最低工資標準來確定。

地方財政撥款

以外明確的最低工資標準來確定工資外，農村會計的工資還有一部分是由地方財政撥款的。這些撥款大多數是主要用于申請支付農村會計的基本工資、績效工資、補貼等。

集體經濟收入

再者，農村會計的工資也有一部分是依附于集體經濟收入。農村會計大多會進行到集體經濟活動中，諸如農村合作社、農村電商等，他們所我得到的收入也會下一界他們工資的一部分。

政府補貼

替鼓勵農村會計的工作積極性，政府肯定會給予他們一定的補貼。那些補貼常見是主要是用于獎勵農村會計在工作中的表現，比如工作的話成績突出、群眾服務熱情高漲等。

個人所得稅

農村會計的工資的要扣除相應個人所得稅。依據國家明確規定，個人所得稅的稅率是依據工資收入的差別檔次來確認的，而農村會計的工資也不少數。

農村會計的工資是由多個方面分成的，除開國家明確規定的最低工資標準、地方財政撥款、集體經濟收入、政府補貼等。同時，農村會計的工資的要扣除相應個人所得稅。因此，要想提高農村會計的工資水平，要從多個方面從哪里入手，比如說能提高績效、積極主動地參與集體經濟活動等。