外勤會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域中的一個(gè)重要的是職位，他們必須在公司外部并且財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)工作。這對(duì)招聘人才外勤會(huì)計(jì)的公司可以說，面試和筆試是做評(píng)估候選人能力的重要環(huán)節(jié)。下面將為大家可以介紹一些外勤會(huì)計(jì)面試筆試題，期望還能夠幫助大家要好地準(zhǔn)備面試。

第一部分：基礎(chǔ)知識(shí)

在面試中，基礎(chǔ)知識(shí)是不可缺的。以下是一些基礎(chǔ)知識(shí)的面試題：

• 什么是會(huì)計(jì)？
• 什么是財(cái)務(wù)報(bào)表？
• 什么是資產(chǎn)負(fù)債表？
• 什么是利潤(rùn)表？
• 什么是現(xiàn)金流量表？

第二部分：稅務(wù)知識(shí)

外勤會(huì)計(jì)需要了解稅務(wù)法規(guī)和稅務(wù)政策，以下是一些稅務(wù)知識(shí)的面試題：

• 什么是增值稅？
• 什么是企業(yè)所得稅？
• 什么是個(gè)人所得稅？
• 什么是印花稅？
• 什么是城市維護(hù)建設(shè)稅？

第三部分：財(cái)務(wù)分析

外勤會(huì)計(jì)需要對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，以下是一些財(cái)務(wù)分析的面試題：

• 什么是財(cái)務(wù)比率分析？
• 什么是現(xiàn)金流量分析？
• 什么是成本分析？
• 什么是收益分析？
• 什么是風(fēng)險(xiǎn)分析？

第四部分：會(huì)計(jì)軟件

外勤會(huì)計(jì)需要熟練掌握會(huì)計(jì)軟件，以下是一些會(huì)計(jì)軟件的面試題：

• 你熟悉哪些會(huì)計(jì)軟件？
• 你對(duì)這些軟件的使用熟練程度如何？
• 你使用過哪些會(huì)計(jì)軟件來進(jìn)行財(cái)務(wù)分析？
• 你如何處理會(huì)計(jì)軟件出現(xiàn)的錯(cuò)誤？
• 你有沒有自己編寫過會(huì)計(jì)軟件？

第五部分：溝通能力

外勤會(huì)計(jì)需要與公司內(nèi)外部的人員進(jìn)行溝通，以下是一些溝通能力的面試題：

• 你如何與公司內(nèi)部的人員進(jìn)行溝通？
• 你如何與公司外部的人員進(jìn)行溝通？
• 你如何處理與客戶之間的溝通問題？
• 你如何處理與稅務(wù)機(jī)關(guān)之間的溝通問題？
• 你如何處理與銀行之間的溝通問題？

第六部分：團(tuán)隊(duì)合作

外勤會(huì)計(jì)需要與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行合作，以下是一些團(tuán)隊(duì)合作的面試題：

• 你如何與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行合作？
• 你如何處理團(tuán)隊(duì)成員之間的矛盾？
• 你如何處理團(tuán)隊(duì)成員之間的合作問題？
• 你如何處理團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通問題？
• 你如何處理團(tuán)隊(duì)成員之間的分工問題？

第七部分：自我評(píng)價(jià)

在面試中，自我評(píng)價(jià)是一個(gè)很重要的環(huán)節(jié)，以下是一些自我評(píng)價(jià)的面試題：

• 你認(rèn)為自己的優(yōu)點(diǎn)是什么？
• 你認(rèn)為自己的缺點(diǎn)是什么？
• 你認(rèn)為自己的工作能力如何？
• 你認(rèn)為自己的溝通能力如何？
• 你認(rèn)為自己的團(tuán)隊(duì)合作能力如何？

第八部分：案例分析

在面試中，案例分析是一個(gè)很好的考察候選人能力的，以下是一些案例分析的面試題：

• 請(qǐng)你分析一下公司的財(cái)務(wù)狀況，并提出改進(jìn)方案。
• 請(qǐng)你分析一下公司的現(xiàn)金流量，并提出改進(jìn)方案。
• 請(qǐng)你分析一下公司的成本結(jié)構(gòu)，并提出改進(jìn)方案。
• 請(qǐng)你分析一下公司的收益狀況，并提出改進(jìn)方案。
• 請(qǐng)你分析一下公司的風(fēng)險(xiǎn)狀況，并提出改進(jìn)方案。

以上那就是一些外勤會(huì)計(jì)面試筆試題的介紹，只希望能幫助大家好地準(zhǔn)備面試。在面試中，除了手中掌握以下知識(shí)點(diǎn)，還需要注意形象、禮儀等方面的問題。祝大家面試會(huì)順利！