企業(yè)財務部是公司的核心部門之一，共同負責管理公司的財務資源和資金流動。是為提高企業(yè)財務部的工作效率和管理水平，許多企業(yè)都會對財務部門通過培訓。本文將介紹企業(yè)財務部培訓的目標和重點，好處企業(yè)好地規(guī)劃和如何實施財務部門的培訓計劃。

提高財務部門的專業(yè)技能

財務部門的工作要完全掌握一定的專業(yè)知識和技能，和財務報表分析、會計核算、稅務管理等方面。企業(yè)財務部培訓的第一需要目標那是增強財務人員的專業(yè)技能，讓他們能夠更好地應對日常工作中的各種挑戰(zhàn)。

加強財務部門的溝通能力

財務部是需要與公司其它部門、客戶、供應商等并且溝通，而溝通能力都是財務人員具備的技能之一。企業(yè)財務部培訓應該要注重增加財務人員的溝通能力，讓他們還能夠好地與其他部門協(xié)作，能解決問題。

提高財務部門的管理能力

財務部門不單必須手中掌握專業(yè)知識和技能，還不需要必須具備一定的管理能力。企業(yè)財務部培訓肯定注重實際增強財務人員的管理能力，讓他們還能夠好些地管理團隊、協(xié)調資源、制定計劃等。

培養(yǎng)財務部門的團隊精神

財務部門的工作不需要團隊協(xié)作，但培養(yǎng)團隊意識也是企業(yè)財務部培訓的重點之一。通過團隊建設、團隊合作等，注意培養(yǎng)財務人員的團隊精神，增加團隊協(xié)作效率。

提高財務部門的創(chuàng)新能力

財務部門的工作必須不斷探索，而提高創(chuàng)新能力都是企業(yè)財務部專業(yè)培訓的目標之一。通過創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法等，注意培養(yǎng)財務人員的創(chuàng)新能力，牽引財務部門的發(fā)展。

加強財務部門的風險管理能力

財務部不需要對公司的財務風險參與管理，所以加強風險管理能力又是企業(yè)財務部培訓的重點之一。風險管理知識、風險管理方法等，能提高財務人員的風險管理能力，減低公司的財務風險。

提高財務部門的績效管理能力

財務部門不需要對公司的績效并且管理，因此能提高績效管理能力也是企業(yè)財務部培訓班的目標之一。是從績效管理知識、績效管理方法等，增強財務人員的績效管理能力，提高公司的績效水平。

加強財務部門的法律意識

財務部門需要恪守具體法律法規(guī)，因此起到法律意識也企業(yè)財務部培訓的重點之一。是從法律知識、法律法規(guī)等，提高財務人員的法律意識，盡量減少公司因違法違規(guī)而被損失。

提高財務部門的職業(yè)素養(yǎng)

財務部門的工作要具備一定的職業(yè)素養(yǎng)，除了誠信、責任、敬業(yè)等方面。企業(yè)財務部培訓應該要注重實際能提高財務人員的職業(yè)素養(yǎng)，讓他們能好些地依法履行職責，為公司的發(fā)展做出貢獻。

企業(yè)財務部培訓的目標是多方面的，既和專業(yè)技能的提高，也和管理能力、溝通能力、創(chuàng)新能力等方面的提高。企業(yè)估計依據什么自身的需求和實際情況，會制定最合適的培訓計劃，為財務部門的發(fā)展需要提供使力的支持。