建筑工程人工成本的會計分錄

施工企業(yè)向勞務公司支付的勞務費計入“其他業(yè)務支出”。

其他業(yè)務費用是指主營業(yè)務以外的銷售或其他業(yè)務發(fā)生的費用，是指企業(yè)為取得其他業(yè)務收入而發(fā)生的相應成本，與'其他業(yè)務收入'對稱，包括其他業(yè)務的銷售成本、相關成本、費用、提供勞務發(fā)生的營業(yè)稅金及附加等。

建筑勞務公司常用的會計分錄如下：

1.收服務費，開發(fā)票。

借：銀行存款

貸款主營業(yè)務收入：

2、提供勞務派遣人員的工資和社會保障，住房公積金由企業(yè)承擔。

借：主營業(yè)務成本

貸款：應付款-工資

其他應付款-社會保障(企業(yè)繳納部分)

其他應付款-住房公積金(企業(yè)繳納部分)

3.支付派遣人員的工資

借：支付員工工資-工資

貸款：庫存現(xiàn)金

其他應付款-社會保障等。

應交稅費-個人所得稅

人工成本和工資薪金之間的差額

勞務費，即個人所得稅中的勞務報酬，是指個人獨立從事各種非雇傭性勞務取得的所得。它與工資薪金的區(qū)別在于，勞動報酬是獨立的個人從事自由職業(yè)而獲得的，而工資薪金屬于依附性的個人勞動活動。即在機關、企事業(yè)單位工作和被聘用所取得的報酬，具有聘用和被聘用的關系。

工資、薪金所得屬于非獨立的個人勞動活動，即在機關、團體、學校、部隊、企事業(yè)單位和其他組織工作和受雇取得的報酬；勞務報酬所得，是個人獨立從事各種技能、提供各種服務所取得的報酬。兩者的主要區(qū)別在于，前者有就業(yè)與被就業(yè)的關系，而后者沒有。

從財務會計的角度看，工資薪金的支付一般通過‘應付職工薪酬’科目核算；勞務報酬一般通過“生產成本”、“管理費用”、“銷售費用”等科目核算。

在我們的財務工作中，如何做好建筑人工費的會計分錄？具體的會計分錄方法薛已經(jīng)在上面的文章里為你整理好了。你研究過嗎？另外和工資也不一樣，學樂家也整理了一下，希望能幫助你更好的理解。謝謝你，再見。