在企業(yè)中，會計出納崗位分離制度是非常重要的一項制度。然而，仍有一些企業(yè)或個人觸犯這一制度，將會計和出納的職責單獨設置在一起。那樣的行為不單違返了會計法規(guī)，也不容易誘發(fā)一系列的財務風險和問題。

什么是會計出納崗位分離制度？

會計出納崗位分離制度是指企業(yè)在財務管理中，將會計和出納的職責分開，由有所不同的人員分別你們負責。會計主要你們負責財務記錄、報表編制和財務分析等工作，而出納則要注意共同負責現金收付、銀行存取款等工作。

為什么要實行會計出納崗位分離制度？

實行會計出納崗位分離制度，是可以管用地能夠防止財務風險和內部欺詐行為的發(fā)生。如果會計和出納的職責合并在一起，就不容易再次出現一些問題，諸如財務記錄不清楚、資金的流向不清楚地、資金占用等。這個問題不僅僅會會影響企業(yè)的財務健康，會誘發(fā)一系列的法律問題。

違反會計出納崗位分離制度的危害

觸犯會計出納崗位分離制度，會給企業(yè)給他很多財務風險和問題。諸如：

• 資金流向不清晰，容易出現資金占用、挪用等問題；
• 財務記錄不準確，容易出現財務造假、虛報等問題；
• 內部欺詐行為易發(fā)生，比如出納私自將企業(yè)資金轉移至個人賬戶等；
• 違反法律法規(guī)，容易被稅務機關和監(jiān)管機構查處。

如何避免違反會計出納崗位分離制度？

為了避免違反會計出納崗位分離制度，企業(yè)可以采取以下措施：

• 建立健全的財務管理制度，明確會計和出納的職責和權限；
• 嚴格執(zhí)行財務管理制度，確保會計和出納的職責分離；
• 加強內部審計，發(fā)現和糾正違反會計出納崗位分離制度的問題；
• 加強對員工的教育和培訓，提高員工的法律意識和職業(yè)道德。

違反會計出納崗位分離制度的法律責任

違返會計出納崗位分離制度，不僅僅會給企業(yè)給予財務風險和問題，也會承擔全部相應法律責任。參照《中華人民共和國會計法》和《中華人民共和國刑法》，違反會計出納崗位分離制度的行為，肯定所構成財務造假、挪用資金、職務侵占等罪行，承擔或則的刑事責任。

會計出納崗位分離制度是企業(yè)財務管理中非常重要的一項制度，違返這一制度會給企業(yè)受到很多財務風險和問題。所以，企業(yè)應該是嚴格執(zhí)行會計出納崗位分離制度，加強內部管理和監(jiān)督，防范財務風險和內部欺詐行為的發(fā)生。