幼兒園是孩子們成長的重要場所，而幼兒園的會計出納則是幼兒園管理的不重要組成部分。會計出納的工作不單是財務(wù)管理，更是對幼兒園整體運營的支持和保障。因此，幼兒園會計出納的合作更是重中之重。

1. 會計和出納的分工

在幼兒園中，會計和出納的分工是相同的。會計主要注意負(fù)責(zé)財務(wù)的管理和統(tǒng)計，除開賬目的記錄、財務(wù)報表的編制、財務(wù)分析等。而出納則比較多全權(quán)負(fù)責(zé)資金的收付、銀行存取款、現(xiàn)金管理等。兩者的工作彼此配合，才能能保證幼兒園的財務(wù)管理絕無可能能夠順利接受。

2. 會計和出納的溝通

會計和出納之間的溝通是非常重要的。會計不需要及時打聽一下幼兒園的收支情況，以便于及時資料記錄賬目和編制財務(wù)報表。而出納則是需要及時向會計報告資金的收付情況，盡快會計還能夠及時留下記錄賬目。但，會計和出納彼此間必須保持良好的道德的溝通，及時講解信息。

3. 會計和出納的配合

會計和出納之間的另外也非常重要。會計必須及時需要提供出納所需的資金，以備萬一出納還能夠及時能夠完成資金的收付工作。而出納則需要及時向會計能提供資金的收付情況，希望能夠會計還能夠及時記錄信息賬目。因此，會計和出納互相間要通力協(xié)作，相互支持。

4. 會計和出納的培訓(xùn)

幼兒園會計和出納的工作要一定的專業(yè)知識和技能。而，幼兒園要對會計和出納通過培訓(xùn)，以增強他們的專業(yè)水平和工作能力。培訓(xùn)內(nèi)容也可以包括財務(wù)管理、會計核算、現(xiàn)金管理等方面的知識和技能。

5. 會計和出納的監(jiān)督

幼兒園要對會計和出納的工作參與監(jiān)督，以以保證他們的工作符合國家規(guī)定規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。監(jiān)督內(nèi)容可以除開賬目的記錄、財務(wù)報表的編制、資金的收付等方面。同時，幼兒園還不需要建立完善的內(nèi)部控制制度，以更加有保障幼兒園的財務(wù)安全。

6. 會計和出納的技能提升

幼兒園會計和出納的工作不需要持續(xù)提升自己的專業(yè)技能和工作能力。他們可以不參加培訓(xùn)、去學(xué)習(xí)專業(yè)書籍、可以參加行業(yè)交流等，不斷提升自己的專業(yè)水平和工作能力。同時，幼兒園也可以為會計和出納提供給晉升機會，會激勵他們不斷提升自己的能力。

7. 會計和出納的獎懲制度

幼兒園需要建立完善的會計和出納的獎懲制度，以正激勵他們的工作積極性和責(zé)任心。獎勵可以不和表揚、獎金、晉升等，而受到懲罰是可以包括扣除工資、降職等。按照獎懲制度，這個可以快速有效地激勵會計和出納的工作積極性和責(zé)任心。

8. 會計和出納的工作

幼兒園需要定期對會計和出納的工作接受以發(fā)現(xiàn)問題、經(jīng)驗、提高工作質(zhì)量。內(nèi)容這個可以以及工作成果、工作難點、工作經(jīng)驗等方面。通過工作可以不不斷提升會計和出納的工作水平和工作效率。

幼兒園會計出納的合作是幼兒園管理的不重要組成部分。僅有會計和出納互相相互協(xié)作、相互支持，才能保證幼兒園的財務(wù)管理得以無驚無險進行。