勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)做會(huì)計(jì)分錄

勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)作為一項(xiàng)費(fèi)用，在會(huì)計(jì)中需要根據(jù)公司的財(cái)務(wù)政策和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄。勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)是指用于支付職工在工作中可能遭受的傷亡或職業(yè)病等風(fēng)險(xiǎn)所需要的支出。

根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)當(dāng)計(jì)入企業(yè)的成本費(fèi)用中，并在相應(yīng)的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)為費(fèi)用。以下是勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄示例：

1. 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的發(fā)生：

借：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出

貸：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)付

2. 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支付：

借：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)付

貸：銀行存款

3. 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)確認(rèn)為費(fèi)用：

借：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出

貸：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)付

注意：具體的會(huì)計(jì)分錄可能因企業(yè)的具體情況而有所差異，以上僅為一種常見的會(huì)計(jì)處理方式。

舉例回答

以某企業(yè)為例，按照財(cái)務(wù)政策和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，該企業(yè)在每個(gè)會(huì)計(jì)期間應(yīng)按照一定的比例計(jì)提勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用。

假設(shè)在某一會(huì)計(jì)期間內(nèi)，該企業(yè)計(jì)提勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用共計(jì)100,000元。以下是在該會(huì)計(jì)期間內(nèi)勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄：

1. 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的發(fā)生：

借：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出 100,000

貸：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)付 100,000

2. 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支付：

借：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)付 100,000

貸：銀行存款 100,000

3. 勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)確認(rèn)為費(fèi)用：

借：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)支出 100,000

貸：勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)付 100,000

通過以上會(huì)計(jì)分錄，在該會(huì)計(jì)期間內(nèi)，該企業(yè)將勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)計(jì)入成本費(fèi)用中，并確認(rèn)為費(fèi)用，同時(shí)記錄了相關(guān)的應(yīng)付賬款和現(xiàn)金支付。這樣可以保證企業(yè)在會(huì)計(jì)上準(zhǔn)確反映勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的發(fā)生和支付情況。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問題。